ソーシャル・キャリアコンサルタント 五十嵐郁一 Official Blog

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2014-07-26から1日間の記事一覧

人材開発のプロフェッショナルとしての「あるべき姿」を描く指針

ATD(ASTD)では、人材開発のプロフェッショナルがの職責を果たすための能力として、コンピテンシーモデルを提唱していましたが、2013年より改訂しました。 ATDのWebサイトでは、以下のように(英語ですが)とてもわかりやすく提示されています…